La mise en œuvre de l'ECOPOLE doit aboutir à la création d’espaces de formation (salles de formation, plateaux techniques) dont la vocation est d’être au service des différents acteurs, organismes de formation, membres du Cluster (CFA TP, Lycée des métiers du BTP,...).

L’objectif est également de produire une offre commune de formation proposée aux entreprises sous une même identité mais menée par chaque organisme de formation membre selon ses domaines de compétences.

Dans le cadre de cette action, l’objectif poursuivi est de faire reconnaître cette mobilisation des acteurs et cette mutualisation des moyens par l’obtention de la labellisation Plateforme Technologique.

Le concept de Plateforme technologique est destiné à promouvoir et institutionnaliser la mission de soutien à l'innovation et au transfert technologique des établissements d'enseignement et de formation publics et privés.

L'aspect novateur et original de la démarche se situe au niveau des trois principes fondateurs de la mise en place des Plateformes technologiques :

• L'optimisation des moyens et des compétences dont disposent les établissements publics d'enseignement, par leur mutualisation au service des TPE, PME-PMI ;
• La création d'un espace servant à l'enseignement, à la formation continue et aux prestations technologiques ;
• Le développement d'un travail en réseau des structures œuvrant au service du transfert technologique.

Il s’agit donc d’un lieu de rencontre entre les étudiants et les professionnels des TPE et PMI/PME évoluant dans un même secteur.

La plateforme technologique a pour vocation de servir autant les entreprises du Cluster que les étudiants, en fournissant aux premiers un potentiel de recherche développement, et aux seconds la possibilité de travailler sur des projets concrets en entrant en contact avec le monde du travail.

Plus particulièrement, la plateforme technologique a comme objectif affirmé de se positionner comme le Centre de compétences de l’Aménagement et de la Construction durables en Franche-Comté.

Les entreprises auront ainsi un partenaire en matière de Recherche et Développement entièrement dévoué à leurs ambitions d'évolution.

Ces missions sont les suivantes :

• Identifier les besoins de formation du secteur 
• Développer et organiser les actions de formations techniques 
• Proposer une offre de formations pluridisciplinaires et multi catégories. 
• Promouvoir la diffusion de l'information technique, juridique et managériale
• Coordonner et soutenir les actions des acteurs de la construction en matière de R&D et d'innovation
• Développer une série de partenariats forts avec divers acteurs nationaux et internationaux
• Développer et suivre le concept de l’aménagement et de la construction durable

• Fédérer et mutualiser leurs compétences, développer les synergies, les économies d’échelle en terme de moyens, d’équipement et de ressources, notamment pour les structures de formation.
• Pour les entreprises, développer de l’innovation, des partenariats avec le monde de la recherche de manière simplifiée par l’intermédiaire du Cluster.
• Faciliter l’insertion professionnelle des étudiants des métiers.